Слесарь-ремонтник
Перший Діловой Консорціум Кривбасу
Підрядній організації, що працює на теріторії ЦГЗК, терміново потрібні слюсарі-ремонтники на ділянку по ремонту енергетичного устаткування.
Вимоги:
- середня спеціальна (технічна) освіта.
- Досвід роботи.
- Наявність посвідчення по професії.
- Відсутніст шкідливих звичок.
- Бажання працювати.
Умови праці:
- Офіційне працевлаштування та стабільну заробітну плату.
- Графік роботи: 5/2, 07.00 — 16.00;
- Заводські умови праці
Для запису на співбесіду телефонуйте по номеру +380981899787 з 09.00 до 18.00
Як відгукнутися?
Щоб відгукнутися на цю вакансію, вам необхідно авторизуватися на нашому сайті. Якщо у вас ще немає облікового запису, будь ласка, зареєструйтесь.
Розмістити резюмеСхожі вакансії
Аніматор
Giraffe Party,
Кривий Ріг,
6 000 ₴
-
12 000 ₴
2 дні тому
Студія дитячих свят Giraffe Party в пошуках активних, веселих аніматорів! Обов?язки: •проведення свят •робота з дітьми •написання сценаріїв •робота з мікрофоном Оплата праці кожні 10 днів, погодинна оплата. Дружній колектив, навчання не офіційно Досвід роботи буде перевагою
Автослюсар, автомеханік, моторист
TurboSTO,
Кривий Ріг,
6 днів тому
ТурбоСТО — мережа автосервісів по ремонту автомобільних турбін та паливної апаратури запрошує на роботу автослюсаря з досвідом роботи Вимоги: Досвід роботи: Д/м паливного обладнання; Д/м турбін; Ремонт двигунів. Умови роботи: забезпечуємо постійною роботою, великий потік клієнтів; конкурентна заробітна плата, виплати двічі на місяць без затримок (система бонусів); професійні інструменти та обладнання; теплий цех, гарне освітлення; роздягальня, особиста шафа для одягу;...
Рекрутер, Hr менеджер
Мудра О., ФОП,
Кривий Ріг,
10 000 ₴
-
20 000 ₴
1 тиждень тому
Зараз ми шукаємо в свою команду відповідального та досвідченого HR менеджера, рекрутера, який буде забезпечувати найвищий рівень персоналу в компанії та забезпечувати ефективну роботу всього HR-відділу. Задачі: - Проведення повного циклу рекрутингу: від підготовки вакансій та розміщення оголошень до проведення співбесід і відбору кандидатів - Розробка та впровадження стратегій залучення та утримання персоналу Вимоги: - Досвід роботи буде перевагою -...
