Головний спеціаліст відділу управління державним майном та корпоративними правами держави

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче молодшого бакалавра або бакалавра

Досвід роботи

не потребує

Функціональні обов‘язки

1. Управління об'єктами державної власності, корпоративними правами держави у статутних капіталах господарських товариств, в спосіб опрацювання відомостей  з Єдиного реєстру об’єктів державної власності, на підставі даних, отриманих від Фонду державного майна України. 

2. Обробка інформації щодо стану виконання перевірок державного майна, яке не увійшло до статутних капіталів господарських товариств в процесі приватизації та надання до відділу управління державним майном інформації щодо результатів здійснених перевірок стану та умов використання державного майна.

3. Проведення інвентаризації об’єктів державної власності, які занаходяться в управлінні Регіонального відділення та внесення інформації для наповнення баз даних ІПС "ЕТАП" та АС«Юридичні особи».

4. Участь у роботі комісій, нарад і семінарів з питань, що належать до компетенції відділу контролю за договорами купівлі-продажу, перевірки стану та умов використання державного майна.

5. Розгляд звернень Фонду державного майна України, органів виконавчої влади, правоохоронних органів, громадських об’єднань, підприємств, установ та організацій, громадян, що відносяться до повноважень Відділу та підготовка за результатами розгляду проектів відповідних рішень та листів, а також підготовка звернень до органів місцевого самоврядування, органів державної влади, господарських товариств, організацій  з метою визначення способів управління об’єктами державної власності та прийняття управлінських рішень.

Графік роботи

Понеділок – четвер з 9.00  до 18.00,

п’ятниця з 9.00  до 16.45,

обідня перерва з 13.00 до 13.45

Місце роботи

м.Київ, просп.Голосіївський, 50

Додаткові вимоги

У період дії воєнного стану особа призначається на посаду державної служби без конкурсного відбору на підставі поданої заяви, заповненої особової картки встановленого зразка та документів, що підтверджують наявність у таких осіб громадянства України, освіти та досвіду роботи згідно з вимогами законодавства, встановленими щодо відповідних посад, а також за наявності у Єдиному державному реєстрі декларацій осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік.

Рівень заробітної плати

- при призначенні особи на посаду державної служби вперше      - до 14 420грн (премія - в межах економії фонду заробітної плати);

-для державних службовців, які мають вислугу років на державній службі -  надбавка за вислугу на рівні 2% від посадового окладу державного службовця за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 30% посадового окладу; надбавка за ранг до посадового окладу, премія - в межах економії фонду заробітної плати