Адміністратор СТО

TurboSTO


Дата: 4 години тому
Місто: Львів
Адреса: вулиця Зелена, 408
Вид зайнятості: Повна зайнятість
TurboSTO

Вимоги:


  • Досвід роботи у програмі 1С — бажано;


  • Вміння працювати в умовах багатозадачності;


  • Комунікабельність.

Основні обов’язки:


  • Комунікація з клієнтами;


  • Введення даних в базу СRM (навчимо);


  • Видача актів прийому;


  • Відслідковування статусу автомобілів;


  • Видача гарантійних талонів;


  • Оформлення актів виконаних робіт.

Умови роботи:


  • Графік роботи пн.-пт. з 09.00 до 18.00, 2 сб на місяць — до 14.00;


  • Конкурентна заробітна плата, виплати двічі на місяць без затримок;


  • Місце для відпочинку та харчування, холодильник.

Телефонуйте! +380984515502

Як відгукнутися?

Щоб відгукнутися на цю вакансію, вам необхідно авторизуватися на нашому сайті. Якщо у вас ще немає облікового запису, будь ласка, зареєструйтесь.

Розмістити резюме

Схожі вакансії

Слюсар з ремонту колісних транспортних засобів

Концерн Хлібпром, ПрАТ, Львів,
11 годин тому
ПрАТ «Концерн Хлібпром»  — провідний виробник хлібобулочних виробів, ТМ Agrola, ТМ 2Go, ТМ Хлібна Хата, ТМ Bandinelli, ТМ Вінниця Хліб, ТМ Люблянна оголошує конкурс на вакансію: Слюсар з ремонту колісних транспортних засобів Основні обов’язки: Діагностика автотранспортних засобів Ремонт та обслуговування автомобільних систем та механізмів Вимоги до кандидата: Досвід роботи від 1 року  Знання будови автомобіля  Вміння діагностувати несправності ходової частини...
Концерн Хлібпром, ПрАТ

екскаваторник

Кантрансбуд, ПП, Львів,
40 000 ₴ - 60 000 ₴
2 дні тому
На постійну роботу потрібен екскаваторник гусеничного екскаватора JCB-205 (новий). Досвід роботи від двох років. Можливість їздити у відрядження в межах Західної України. Офіційне працевлаштування. Підприємство надає бронювання працівника!
Кантрансбуд, ПП

Керівник відділу персоналу

Вухо.Ком, ТзОВ, Львів,
3 дні тому
Компанія Вухо.Ком запрошує на роботу  к ерівника відділу персоналу Основні функціональні обов’язки: Організація та контроль роботи відділу персоналу (5 людей в підпорядкуванні). Створення єдиної корпоративної політики компанії, підвищення професійного рівня персоналу. Організація та контроль всіх напрямків роботи з персоналом (підбір різного рівня персоналу, адаптація, навчання, розвиток, мотивація, внутрішні корпоративні положення/регламенти). Розробка та впровадження системи оцінки персоналу. Регламентація HR діяльності за ...
Вухо.Ком, ТзОВ