Visual Designer

Критичні вимоги до кандидата:
– 2+ роки комерційного досвіду в графічному дизайні;
– На з Figma, Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator);
– Базові навички відеомонтажу (Premiere Pro, CapCut, Canva Video тощо);
– Розуміння візуальної комунікації у внутрішньому середовищі компанії;
– Креативне мислення 
– Pозуміння композиції, форми, кольору тощо.
– Уважність до деталей, ініціативність, вміння працювати в команді;
– Маєш актуальне портфоліо з прикладами робіт.

Функціональні обов?язки:
– Розробка візуальних матеріалів: банери, презентації, внутрішні гайдлайни.
– Робота над оформленням контенту для внутрішніх курсів (LMS).
– Розробка внутрішнього персонажу.
– Корпоративна зйомка фото/відео та робота над монтажем (корпоративні події, команди, інтерв’ю)
– Робота над візуальним стилем внутрішніх комунікацій згідно брендбуку.
– Візуальне наповнення ініціатив HR Branding
– Підготовка дизайнерських матеріалів для різних форматів: файли для друку, цифрові публікації, веб-графіка відповідно до вимог.
– Взаємодія з HR та суміжними командами.
– Аналіз сучасних трендів, дослідження нових AI-інструментів, плагінів.
– Створення шаблонів проєктів для оптимізації роботи.

Nice to have:
– Досвід робити з мерчем
– Робота згенеративним AI (Midjourney, DALLE, Stable Diffusion тощо).

Ми пропонуємо:
Можливість впливати та відчувати свій вплив всередині компанії;
Компенсація, яка зростає разом з вашими досягненнями;
Оплачувана відпустка (17 днів на рік) та лікарняні;
Медичне страхування;
Бюджет на конференції, семінари та тренінги, які допоможуть вам розвиватися як професіоналу;
Безкоштовні курси англійської мови;
Гнучкий графік роботи;
Затишний, сучасний офіс з усім необхідним в історичному центрі Києва з безкоштовним паркуванням.