Бухгалтер американського обліку

Netpeak Group — це група ІТ-компаній, що об'єднує 25 бізнесів і 2 громадські організації. Ми створюємо продукти, розвиваємо digital-маркетинг та запускаємо ініціативи, які змінюють.

 Шукаємо досвідченого бухгалтера для ведення обліку в юрисдикції США.

Ця роль — для тих, хто не просто «зводить баланси», а розуміє цифри глибше: від податкових нюансів до логіки витрат.

Якщо ти звик працювати чітко, маєш досвід з міжнародними стандартами й хочеш бути частиною масштабної історії — welcome to the team! 

 Що робить цю позицію цікавою?

1. Можливість зануритися в облік американських компаній — від первинних документів до аналітики.
2. Дотичність до кількох бізнесів, проєктів і моделей обліку — точно не буде нудно.
3. Чіткі процеси, але простір для покращень — твої ідеї цінуються.
4. Працюй у ритмі, зручному тобі: гібридний формат, гнучкість у задачах, підтримка команди.

 Що важливо для цієї ролі?

1. Досвід в обліку витрат: класифікація, алокація, розподіл.
2. Досвід роботи з первинними документами: рахунки, договори, акти звірки.
3. Знання GAAP, IFRS, податкових аспектів транзакцій (ПДВ, інші зобов’язання).
4. Досвід обліку за методом нарахування.
5. Робота з Zoho / QuickBooks / Xero.
6. Вміння класифікувати та реєструвати банківські операції.
7. Навички організації та архівації фінансових документів згідно з законодавством.
8. Англійська — B1.

 Чим будеш займатись:

1. Обробка та архівація первинних фін. документів: перевірка рахунків і актів на відповідність та оформлення.
2. Контроль договорів від постачальників та підрядників: перевірка наявності та відповідності документів під час апруву платежів.
3. Облік трудових договорів: систематизація, переписка, участь у плануванні задач.
4. Кредиторська заборгованість: моніторинг оплат, комунікація з реквесторами й постачальниками.
5. Банківські операції: реєстрація переказів, платежів, транзакцій у системах.
6. Аналіз витрат: перевірка рахунків, аналіз відхилень, підготовка звітів.
7. Фінансові платежі: погодження та апрув.
8. Облік витрат (нарахування): контроль коректного відображення у системі.
9. Звірка з контрагентами: перевірка даних, виправлення помилок.
10. Податковий контроль: правильність нарахування податків, зокрема ПДВ.
11. Звітність: формування звітів для внутрішнього використання та для подання в органи влади.

Що ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Сімейний доступ до корпоративної бібліотеки в смартфоні «KUKA» з базою понад 10 000 ліцензійних електронних, аудіокнижок, журналів та подкастів.
14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.
15. Можлива опція бронювання для військовозобов'язаних після успішного завершення випробувального періоду за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій :)