Менеджер із внутрішніх комунікацій

Superhumans Center — всеукраїнський сучасний центр з протезування, реконструктивної хірургії, реабілітації та психологічної підтримки постраждалих від війни дорослих і дітей.

Що потрібно робити:

• Створювати контент для соціальних мереж, корпоративного сайту та внутрішніх каналів комунікації.
• Забезпечувати єдиний тон і стиль комунікацій відповідно до tone of voice організації.
• Організовувати корпоративні події різних форматів (офлайн/онлайн), включаючи святкові, інформаційні та освітні ініціативи.
• Залучати працівників до внутрішніх активностей, ініціювати та підтримувати їхню участь у житті організації.
• Проводити регулярні опитування та дослідження задоволеності персоналу, готувати аналітичні звіти та координувати подальші дії.
• Виявляти потреби та запити команди, пропонувати рішення для підвищення рівня залученості та внутрішньої взаємодії.
• Підтримувати та поширювати цінності, місію й бачення Superhumans через комунікаційні та культурні ініціативи.
• Розвивати корпоративну культуру, працюючи в тісній взаємодії з іншими підрозділами.
• Вести моніторинг ефективності внутрішніх комунікацій та аналізувати їхній вплив на атмосферу в команді та загальний рівень корпоративної культури.

Що ми очікуємо від Вас:

• Досвід роботи у сфері внутрішніх комунікацій, HR або організації корпоративної культури від 2 років.
• Навички роботи з візуальними та презентаційними інструментами: Canva, PowerPoint.
• Досвід використання сучасних AI-інструментів (наприклад, ChatGPT) для створення контенту та оптимізації комунікаційних процесів.
• Практичний досвід організації внутрішніх подій — як онлайн, так і офлайн.
• Вміння створювати надихаючі, структуровані та зрозумілі тексти для різних каналів комунікації.
• Креативність, ініціативність і вміння працювати з великим обсягом інформації.
• Високий рівень емоційного інтелекту, делікатність у спілкуванні.
• Відчуття стилю, культури бренду та вміння транслювати цінності організації через комунікаційні формати.

Що ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• «Біла» заробітна плата.
• Графік роботи: з понеділка по п’ятницю, з 9:00 до 18:00.
• Оплачувані відпустки, лікарняні, відрядження.
• Навчання та розвиток кар’єри, можливість професійного зростання, участь у корпоративних подіях та програмах.
• Підтримка для професійного розвитку.
• Високотехнологічне обладнання та програмне забезпечення для ефективної роботи.

Якщо Ви готові до нових викликів, хочете зробити свій внесок у розвиток та стати частиною нашої великої місії — чекаємо Ваше резюме!