Начальник відділу з нарахування заробітної плати та кадрового адміністрування
INTERTOP Ukraine

INTERTOP Ukraine — лідер українського fashion-ритейлу з 30-річною історією. Під нашим управлінням — 14 роздрібних мереж мульти- та монобрендових магазинів, зокрема: INTERTOP, Ecco, Geox, Timberland, Skechers, Marc O’Polo, Napapijri, Emporio Armani, Armani Exchange, The North Face, Vans, EA7, INTERTOP Outlet та Kiko Milano.
Ми активно розвиваємо власний маркетплейс на базі онлайн-платформи INTERTOP.UA та мобільного застосунку.
Портфель компанії налічує понад 500 брендів взуття, одягу, аксесуарів і косметики, включно з власною ТМ Braska. Ми підтримуємо українських виробників та розвиваємо культуру колаборацій.
INTERTOP Ukraine — це про відповідальний бізнес: ми працюємо прозоро, сплачуємо всі податки та підтримуємо економіку країни. Наше головне надбання — люди, і саме тому ми постійно створюємо середовище, в якому хочеться рости, змінюватися та реалізовувати ідеї.
Ми шукаємо:
ініціативного та залученого колегу/колежанку на позицію начальника відділу з нарахування заробітної плати та кадрового адміністрування, який(а) прагне впливати на результат і реалізовувати дієві рішення та стане частиною нашої команди.
Основні вимоги:
- не меньш ніж 3 роки на схожій посаді в кадровому або бухгалтерському обліку
практичний досвід у застосуванні трудового та податкового законодавства
досвід автоматизації процесів в HR або payroll-системах буде перевагою
- бажано мати досвід роботи у компанії, яка має статус резидента Дія.City або участі у її підготовці до вступу у режим
- ведення кадрового діловодства, розрахунок заробітної плати, підготовка звітності, знання бухгалтерського обліку
- розуміння особливостей правового статусу гіг-контрактів
- знання вимог до оподаткування та звітності в межах Дія.City
- вміння консультувати, аргументовано пояснювати, вести ділове листування та спілкування з державними органами
- оперативне усунення помилок у нарахуваннях, вирішення кадрових спорів, адаптація до змін у законодавстві
- постановка завдань команді, контроль результатів, розвиток співробітників, ефективне управління навантаженням
- впевнений користувач Microsoft Office
- бажано знання SAP, HRB або аналогічних облікових систем, але якщо не знаєте, то всьому можна навчитися.
Функціональні обов’язки:
- організація та контроль ведення кадрового діловодства
контроль нарахування заробітної плати, облік податків та розрахунків з підзвітними особами
контроль дотримання трудового законодавства, включно з квотами та соціальними гарантіями
контроль за обов’язковою звітністю з праці та заробітної плати (1 ПВ, персоніфікована звітність, інші звіти, передбачені законодавством)
консультування керівників структурних підрозділів з кадрових питань та заробітної плати
представництво підприємства у відносинах з державними органами з кадрових питань та питань заробітної плати
моніторинг законодавства та впровадження змін до процедур (аналіз, написання ТЗ для технічної підтримки, тестування)
управління персоналом відділу: постановка задач, контроль результатів, навчання
ведення обліку гіг-контрактів: укладання, пролонгація, припинення
контроль виконання критеріїв резидента Дія.City
контроль за дотриманням умов гіг-контрактів, включно з оплатою, пільгами, компенсаціями
розрахунок винагород гіг-спеціалістів із застосуванням ставки 5% ПДФО та пільгової ставки ЄСВ
формування персоніфікованої звітності до ДПС
надання консультацій щодо правового статусу гіг-спеціалістів.
участь у формуванні внутрішніх політик щодо Дія.City та забезпечення їх впровадження
моніторинг змін до спеціального правового режиму Дія.City
організація ведення військового обліку на підприємстві, комунікація з ТЦК.
супроводження аудиторських та інших перевірок в зоні своєї відповідальності.
Гарантовано отримуєш:
- роботу в стабільній компанії з відомими брендами та чіткими цінностями
- можливості розвитку та навчання (внутрішні програми, зовнішні тренінги)
- команду однодумців, яка цінує відкритість, ефективність і довіру
- можливості кар’єрного зростання як горизонтально так і вертикально
- доступ до нових колекцій та сучасних трендів
- участь у внутрішніх заходах компанії
- сучасний офіс (м. Київ) з комфортними умовами
- офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні
- гнучкий графік роботи
- корпоративні знижки на асортимент брендів INTERTOP Ukraine
Якщо ця вакансія тобі близька — будемо раді поспілкуватися.
Як відгукнутися?
Щоб відгукнутися на цю вакансію, вам необхідно авторизуватися на нашому сайті. Якщо у вас ще немає облікового запису, будь ласка, зареєструйтесь.
Розмістити резюмеСхожі вакансії
Менеджер з продажу (хімія)

Full-Stack Engineer (Java/React/Vue, Ukraine)

Комерційний директор
