HR-спеціаліст

Обов’язки:

• допомагати керівнику відділу у вирішенні питань, пов’язаних з персоналом;


• тісно співпрацювати з командою, щоб підтримувати позитивне та продуктивне робоче середовище;


• полегшувати процес адаптації нових співробітників;


• надавати підтримку новим співробітникам протягом усього початкового періоду;


• допомагати в організації заходів з з брендингу роботодавця, сприяючи формування позитивної корпоративної культури;


• співпрацювати з колегами для підвищення репутації компанії як найкращого роботодавця;


• організувати та координувати програми стажування, сприячи співпраці з навчальними закладами;

• допомагати в організації командо утворюючих заходів та заходів спрямованих на покращення співпраці між відділами;

• брати участь у зовнішніх заходах, представляючи нашу компанію як найкращого роботодавця.

Вимоги:

• володіння англійською мовою (буде перевагою);

• сильні комунікативні та міжособистісні навички;


• здатність до багатозадачності та розстановки пріоритетів у швидкоплинному середовищі.


• про активність і прагнення вчитися;


• позитивний підхід до роботи — вміння бачити можливості, а не перешкоди;


• попередній досвід або стажування в HR буде перевагою

Ми пропонуємо:

• міжнародне робоче середовище з командою різноманітних професіоналів;

• офіційне працевлаштування з усіма соціальними виплатами;


• медичне страхування;


• транспорт до/з робочого місця;


• можливість професійного та особистісного розвитку.

Якщо вас зацікавила дана вакансія, запрошуємо вас надіслати своє резюме на англійській мові за адресою: [відгукнутися]

Деталі за телефоном: 0673434378 (Менеджер з підбору кадрів — Юлія)

Дякуємо за ваш інтерес до нашої компанії!