Головний спеціаліст відділу контролю за договорами оренди та умов використання державного майна

Освіта

вища освіта за освітнім ступенем не нижче молодшого бакалавра або бакалавра

Досвід роботи

не потребує

Функціональні обов‘язки

1. Забезпечення реалізації державної політики у сфері орендних відносин у Київській області щодо правових, економічних та організаційних відносини, пов’язаних з передачею в оренду майна, що перебуває в державній власності; майнових відносин між орендодавцями та орендарями щодо господарського використання майна, що перебуває в державній власності. 

2. Контроль за державним майном переданими в оренду Регіональним відділенням, перевірка мети використання майна, передачі в суборенду, наявності заборгованості, в кількості 50 перевірок на квартал. 

3. Проведення перевірок стану та умов використання державного майна, яке не увійшло до статутних капіталів господарських товариств в процесі приватизації, в кількості 50 перевірок в квартал. 

4. Підготовка проектів відповідей на запити Фонду державного майна України, Народних депутатів України, центральних органів виконавчої влади, місцевих державних адміністрацій, правоохоронних органів, а також підприємств, установ, організацій та громадян з питань, що стосуються компетенції відділу. 

5. Розгляд документів отриманих в ході перевірок, що підтверджують виконання умов договорів оренди в частині використання об’єктів оренди. Проведення роботи з органами управління та Балансоутримувачами стосовно усунення виявлених порушень.

6. Контроль за виконанням покупцями умов договорів купівлі-продажу державного майна.

Графік роботи

Понеділок – четвер з 9.00  до 18.00,

п’ятниця з 9.00  до 16.45,

обідня перерва з 13.00 до 13.45

Місце роботи

м.Київ, бульвар Лесі Українки, 26А

Додаткові вимоги

У період дії воєнного стану особа призначається на посаду державної служби без конкурсного відбору на підставі поданої заяви, заповненої особової картки встановленого зразка та документів, що підтверджують наявність у таких осіб громадянства України, освіти та досвіду роботи згідно з вимогами законодавства, встановленими щодо відповідних посад, а також за наявності у Єдиному державному реєстрі декларацій осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік.

Рівень заробітної плати

- при призначенні особи на посаду державної служби вперше      - до 13 800 грн;

-для державних службовців, які мають вислугу років на державній службі -  надбавка за вислугу на рівні 2% від посадового окладу державного службовця за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 30% посадового окладу; надбавка за ранг до посадового окладу