Вихователь

Веселка, Семейный центр, ОО

Дата: 3 тижні тому

Місто: Миколаїв

Адреса: 3-я Слободская 50

Зарплата: 12 000 ₴

Вид зайнятості: Повна зайнятість

Ми шукаємо ефективного вихователя, що прагне втілити свої ідеї та проекти в роботі з малечею.

Вимоги: педагогічна освіта, досвід роботи, творчий підхід

Обов'язки: створення цікавих та пізнавальних занять, виховання культури поведінки та навичок самостійності.

Умови роботи: стабільний графік 5/2 (сб, нд - вихідні), з 8.00 до 18.00, можливо позмінно на півдня, стабільна заробітна плата 2 рази в місяць, харчування, зручні умови роботи в дружньому колективі.

Якщо ви готові приєднатися до нашої команди та дарувати дітям радість, сімейний центр "Веселка" чекає саме вас! Надсилайте резюме відразу.

Як відгукнутися?

Щоб відгукнутися на цю вакансію, вам необхідно авторизуватися на нашому сайті. Якщо у вас ще немає облікового запису, будь ласка, зареєструйтесь.

Розмістити резюме

Схожі вакансії

Охоронник

АТБ-маркет, Миколаїв,

21 годину тому

Національна торговельна мережа ТОВ «АТБ-МАРКЕТ» запрошує тебе стати частиною великої сім’ї в будь-якому куточку України. Обирай своє місце в команді лідера та будуй кар’єру про яку мрієш! Ми пропонуємо: Стабільність і впевненість – в АТБ зарплата завжди вчасно і ти це відчуєш. Офіційне працевлаштування – все тільки згідно з законодавством, тебе чекатимуть оплачувані відпустки та підтримка при лікарняному. Зручний графік...

Агент з нерухомості

Крамаровська О.С., ФОП, Миколаїв,

20 000 ₴ - 50 000 ₴

1 тиждень тому

Sunrise Real Estate Agency шукає амбітних людей, готових не просто «спробувати», а досягати результатів. Ми шукаємо тих, хто: Шукає своє покликання і готовий багато вчитися. Не боїться людей і легко знаходить контакт із ними. Уміє працювати в команді, прислухатися до порад і швидко діяти. Готовий присвятити час навчанням та саморозвитку, розуміючи, що перші 1-3 місяці адаптаційні, а перший дохід з’явиться...

Торговий представник (з власним авто)

PepsiCo, Миколаїв,

2 тижні тому

Ми пропонуємо: Офіційне працевлаштування, оплачувана основна і додаткова відпустка та лікарняні; Стабільна, своєчасна оплата праці (ставка + бонус); Медичне страхування та страхування життя за рахунок компанії; Компенсація витрат на авто (амортизація, паливо) та мобільного зв’язку; Надання планшета для роботи, зручні застосунки; Забезпечення мерч-продукцією; Участь у регулярних мотиваційних програмах; Матеріальна допомога в різних життєвих ситуаціях; Програми, спрямовані на покращення здоров’я і...