Менеджер по роботі з персоналом
Вейт В.Е., ФОП
Обов’язки менеджера з персоналу (HR-менеджера)
- Менеджер з персоналу постійно спостерігає за ситуацією на ринку праці щодо трендів та середньої зарплати спеціалістів різних фахів.
- Знаходить персонал для компанії, відповідає за планування найму, створює кадровий резерв.
- Створює систему мотивації співробітників.
- Відповідає за корпоративну культуру: формує соціально-психологічний клімат, цінності та зацікавленість працівників у досягненні загальних цілей.
- Організовує професійну та психологічну адаптацію нових співробітників, проводить атестацію працівників, розробляє та впроваджує методи управління персоналом, працює з робітниками, що звільняються.
- Відповідає за організацію тренінгів та навчальних семінарів для співробітників.
Як відгукнутися?
Щоб відгукнутися на цю вакансію, вам необхідно авторизуватися на нашому сайті. Якщо у вас ще немає облікового запису, будь ласка, зареєструйтесь.
Розмістити резюмеСхожі вакансії
Піцайоло
Михайлова О.Ю., ФОП,
Вінниця,
3 дні тому
Заклад Sushiwin Заробітна плата: ставка від 1 100 грн до 1 400 грн / зміна Графік роботи: з 10.00 до 22.00 позміний (20 — 22 робочих зміни) Безкоштовне харчування Виплата зп 2 рази в місяць Розглядаєм кандидатів без досвіду Тел: 0972976818
Інспектор, інспекторка з охорони в магазини
Аврора, мультимаркет,
Вінниця,
5 днів тому
Запрошуємо в команду інспектора (-ку) з охорони Сьогодні «Аврора Мультимаркет» налічує понад 1700 магазинів, 5 логістичних хабів, 4 офіси підтримки та понад 16000 аврорівців в команді України. Запрошуємо в команду інспектора (-ку) з охорони робота Покриття 5-ти магазинів (різні робочі дні — робота за різними адресами): Покриває 4 ТТ м. Вінниця : вул. Келецька 66 Хмельницьке шосе 145-Б проїзд Станіславського...
Старший контролер-ревізор (охорона)
Затак,
Вінниця,
14 000 ₴
6 днів тому
Запрошуємо стати частиною команди охоронців гіпермаркету «ЗаТак», якщо ти л юбиш чесність, порядок та увагу до деталей, щоб допомагати захищати наш простір! ВИМОГИ Досвід роботи в охоронній структурі від 1 року Висока відповідальність і увага до деталей Знання базових принципів законодавства з безпеки Бажання та вміння працювати в команді УМОВИ та ПЕРЕВАГИ РОБОТИ Офіційне працевлаштування - з першого дня роботи...