Стартап Директор

Стартап Директор / Керівник департаменту розвитку нових бізнесів (Chief New Business Officer)

Компанія: Military-Tech група компаній 

Місто: Київ (ст.м. Берестейська)

Про Роль (Business Creation Unit)

Наш клієнт – група компаній, яка активно розвивається та створює автономний підрозділ — Департамент розвитку нових бізнесів, що функціонуватиме як Business Creation Unit. Ми шукаємо лідера з підприємницьким складом розуму, який очолить цей напрямок.

В цій ролі Ви будете відповідати за повний життєвий цикл інвестиційних проєктів: від пошуку ідеї чи об'єкта для придбання (M&A) до виведення бізнесу на стабільний операційний рівень.

Ключові Обов'язки1. Стратегія та Інвестиції

• Розробка інвестиційної стратегії та формування, а також управління інвестиційним портфелем.

• Прийняття ключових рішень щодо ініціації, фінансування, масштабування або закриття проєктів (Go/No-Go).

• Керування процесами Due Diligence та фінансового моделювання для оцінки бізнесу та інвестиційних рішень.

2. Запуск та Операційне Управління (Hands-on)

• Керування повним циклом запуску нових бізнесів "з нуля" та проєктами M&A.

• Виконання ролі CEO/Операційного Директора на етапі інкубації та стабілізації нового бізнесу.

• Створення та впровадження внутрішніх бізнес-процесів, системи звітності та контролю для нових активів.

3. Формування Команди та Партнерство

• Формування структури та команди Департаменту (найм аналітиків, PM, експертів).

• Пошук та укладання стратегічних угод та партнерств.

• Представлення проєктів власнику та координація з іншими департаментами керуючої компанії.

Вимоги до Кандидата

• Досвід: 5+ років на керівних посадах у сферах венчурних інвестицій, корпоративного розвитку, M&A або у стартапах зі швидким зростанням.

• Практичний досвід: Підтверджений досвід реалізації інвестиційних проєктів та запуску стартапів (бізнесів "з нуля").

• Аналітика: Глибокі знання в інвестиційній аналітиці, фінансовому моделюванні та оцінці бізнесу.

• Стиль: Підприємницький та інноваційний склад розуму, сильні лідерські та переговорні навички.

• Освіта та Мова: Вища освіта (фінанси/менеджмент). Володіння англійською мовою Upper-Intermediate.

Умови Роботи

• Формат: Повна зайнятість, робота в офісі (можливий гібридний формат). Гнучкий початок робочого дня.

• Гарантії: Офіційне працевлаштування, можливість бронювання.

• Оплата: Конкурентна ринкова заробітна плата. Ставка + КРІ, прив'язані до успіху та масштабування запущених проєктів.

• Ресурси: Надання ресурсів та можливості для реалізації професійного потенціалу.