Інженер з організації та оплати праці

ПрАТ «Київська кондитерська фабрика «Рошен» — сучасне підприємство, що спеціалізується на виробництві високоякісних кондитерських виробів. У нашому асортименті представлені торти, тістечка, кекси, мармелад, пастила, зефір, печиво та вафлі. Ми поєднуємо традиційні рецепти з сучасними технологіями, щоб забезпечити найкращий смак та якість нашої продукції

Основні обов’язки:

1.Формування норм виробітку:

• Проведення хронометражних спостережень
• Участь в організації робочого процесу виготовлення продукту/напівфабрикату
• Комунікація з технічною, технологічною службою по параметрам продукту, обладнання
• Комунікація з цехом з питань розподілу виробничих задач в бригаді
• Формування розрахунку норми виробітку
• Погодження та підписання норми виробітку

2.Фотографії робочого дня:

• Проведення фотографій робочого дня персоналу за запитом
• Формування висновків що до робочого дня працівників, надання пропозицій по організації робочого часу

3.Участь в формуванні вартості нових продуктів, напівфабрикатів:

• Участь в організації кількісного та якісного складу бригади
• Участь в організації використання обладнання та інструментів
• Формування попередніх норм виробітку

4.Ведення бази данних виробничих норм в ІТ:

• Формування якісного та кількісного персоналу для виконання норми
• Формування прив’язок до номенклатур ГП та напівфабрикатів
• Формування типів розподілу витрат у відповідності до облікової політики

Вимоги до кандидата:

• Вища освіта (математична або економічна)
• Досвід роботи від 2 років в сфері формування собівартості продукції (в частині ЗП), економіки праці, розрахунку відрядної заробітної плати на виробничому підприємстві
• Високий рівень знання Excel
• Знання порядку, методів і принципів формування норм і розцінок
• Знання різних типів систем матеріальної мотивації
• Розглядається кандидат без стажу роботи, студента-випускника профільного вузу.

Особисті якості:

• Аналітичний склад розуму — здатність працювати з великими масивами інформації, бачити причинно-наслідкові зв’язки
• Лідерські якості, організаторські здібності
• Відповідальність — здатність самостійно вести окрему ділянку роботи і визначати дії, необхідні для виконання поставленого завдання
• Вміння працювати в багатозадачному режимі
• Ініціативність, енергійність, стресостійкість
• Навички ефективної комунікації — вміння донести свою точку зору, використовуючи чіткі аргументи, вибудовувати професійні відносини з колегами і суміжними підрозділами.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату
• Офіційне працевлаштування
• Безкоштовне харчування
• Медичне страхування.

Ми вдячні, що ви розглядаєте нашу компанію як роботодавця. На жаль, не завжди є можливість відповісти кожному, тож ми зв’яжемось з кандидатами, які найбільше відповідають вимогам вакансії