HR-менеджер

Компанія ЕКНІС 20 років працює на енергетичному ринку України.

Ми інжинірингова компанія, основною діяльністю якої є системна інтеграція в галузі промислової енергетики та житлово-комунального господарства, поставка електрообладнання всіх класів напруги для первинних і вторинних ланцюгів, проектування, монтаж і налагодження енергетичних об'єктів до 750 кВ, сервіс елегазового обладнання.

Нашими основними замовниками є підприємства енергетичного комплексу України, великі промислові і комунальні підприємства.

Що важливо для нас:

• досвід роботи на позиції HR менеджера/рекрутера від 1-2 років;
• розуміння процесів та базових інструментів рекрутингу, адаптації, мотивації та розвитку персоналу;
• досвід кадрового адміністрування (буде перевагою);
• досвід підбору технічного персоналу (буде перевагою).

Твої основні завдання:

• повний цикл рекрутингу: від формування профілів посад до успішного онбордингу нових працівників;
• адаптація нових співробітників та супровід їх перших місяців роботи;
• участь у формуванні та розвитку корпоративної культури;
• участь у створенні та оновленні HR-політик, документів, внутрішніх процедур;
• участь у побудові систем мотивації та оцінки персоналу;
• організація внутрішніх комунікацій.

Основні переваги приєднатися до нашій команди:

• сильна компанія на енергетичному ринку України, масштабні та брендові проєкти, реальний вплив на енергетичне майбутнє країни.
• статус критичної інфраструктури та можливість бронювання співробітників. Стабільність: офіційне працевлаштування, вчасна зарплата, відпустки, лікарняні, соцгарантії.
• гнучкий формат: можна працювати віддалено або з офісу біля м. Почайна.
• постійний розвиток: англійська, професійні курси, внутрішні тренінги, складні та цікаві проєкти.
• активне корпоративне життя: корпоративи, тимбілдинги, спорт, клуби за інтересами.
• соціальна позиція: волонтерство, допомога ЗСУ, взаємна підтримка в команді.

Добре там, де ми є!