Бренд-менеджер

ТОВ «СУНП «2К» — лідер серед українських виробників побутової хімії та косметики!

Компанія має німецьке коріння та входить до ТОП-3 кращих виробників у категорії пральних засобів на ринку України.

Компанія створює повністю безпечні для навколишнього середовища продукти за європейськими стандартами та задовільняє потреби споживачів у відповідному Ціна-Якість.

Продукція «2К» успішно експортується в Європу, Прибалтику, країни Південно-Західної та Центральної Азії, та має великі амбіційні плани.

У зв’язку зі стрімким зростанням ми знаходимося в пошуку БРЕНД — МЕНЕДЖЕРА!

Знання, навички та досвід, які хочуть бачити у кандидата:

• Вища освіта (економіка/маркетинг);


• Досвід роботи на посаді бренд-менеджера категорії в компаніях-виробниках від 2 років;


• Досвід у розробці та виводу нових товарів на ринок (мін у національному масштабі);


• Досвід роботи у галузі FMCG у сфері B2C, досвід роботи з категорією «non-food» буде перевагою;


• Вільне володіння державною мовою (грамотна усна та письмова);


• Володіння англійською — від B1;


• Впевнений рівень володіння Excel, Word, Power Point

Чим займатися:

• Стратегічне управління категорією: формування бачення розвитку категорії та брендів в ній з урахуванням трендів та бізнес-цілей компанії;


• Аналітика та дослідження: моніторинг ринку, конкурентний аналіз, вивчення споживачів, ініціювання і контроль маркетингових досліджень;


• Асортимент і продуктова стратегія: управління життєвим циклом продукту, формування асортиментної матриці, розробка новинок;


• Маркетингові комунікації та просування (планування та контроль реалізації): розробка річних та квартальних маркетингових планів для кожної ТМ;


• Цінова та дистрибуційна політика: розробка цінової стратегії та позиціонування в цінових сегментах, визначення пріоритетних каналів збуту, співпраця з відділом продажів;


• Координація та взаємодія: координація діяльності маркетолога категорії та проектних команд, контроль розробки креативу, співпраця з підрядниками, підготовка презентацій;


• Виявлення точок зростання: нові ніші, незадоволені потреби, потенційні інновації.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну та стабільну заробітну плату (обговорюється індивідуально за результатами співбесіди);


• Офіційне працевлаштування та соціальний пакет;


• Роботу в стабільній компанії;


• Сучасний, обладнаний офіс з комфортними умовами;


• Підтримка досвідченої команди, професійне середовище, відкритість до ініціатив;


• Участь у розвитку бренду на національному рівні;

Чекаємо саме на тебе!