Провідний фахівець із зв'язків з громадськістю та пресою напрямоку В2С

У команду корпоративних комунікацій шукаємо фахівця/-чиню, що відповідатиме за розвиток B2C-комунікацій, реалізацію PR-проєктів та підтримку продуктових і технологічних запусків Київстар.

Трохи про обов’язки

• Розробляти та реалізовувати B2C PR-проєкти від ідеї до оцінки результатів
• Підтримувати комунікаційно продукти, сервіси, технологічні запуски та інші бізнес-ініціативи компанії
• Знаходити інформаційні приводи та створювати ефективні PR-кампанії й спеціальні проєкти
• Розвивати відносини зі ЗМІ, організовувати інтерв’ю, коментарі та працювати з медіазапитами
• Готувати та редагувати пресрелізи, статті, новини, Q&A, talking points та інші зовнішні комунікаційні матеріали
• Координувати кризові та репутаційно чутливі комунікації, оцінювати ризики та формувати комунікаційні рішення
  
  

Ви — наш метч, якщо...

• Маєте від 5 років досвіду у PR або зовнішніх комунікаціях
• Працювали з B2C-напрямом, телекомом, технологічними компаніями або великими клієнтами PR-агенцій
• Маєте сильні навички написання та редагування текстів українською мовою
• Володієте практичним досвідом роботи зі ЗМІ та самостійного ведення PR-проєктів
• Вільно взаємодієте з кросфункціональними командами та ефективно ведете кілька проєктів одночасно
• Володієте англійською мовою на рівні Upper-Intermediate (B2+) або вище
  
  

Буде круто, якщо...

• Бачите комунікаційні можливості за межами стандартних задач і вмієте перетворювати бізнес-потреби на сильні PR-історії
• Проактивно пропонуєте нові формати, підходи та інформаційні приводи
• Маєте досвід роботи з customer-related та кризовими кейсами
  
  

Чому Київстар

• Гнучкий графік роботи, гібридний формат
• Бонуси за досягнення цілей
• 340+ внутрішніх курсів, власна бібліотека, навчальні програми від партнерів
• Страхування життя і здоров’я
• Програми підтримки працівників та їхніх родин: психологічні, юридичні та ін
• Безбар’єрний простір для роботи та розвитку
• Проєкти на підтримку захисників, ветеранів та їхніх родин
• Компенсація витрат на мобільний зв’язок
  
  

Готові до нових, масштабних проєктів?

Надсилайте своє резюме

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.